17 декабря на пресс-конференции, посвященной предварительным итогам года, генеральный директор ОАО «Машиностроительный завод» Олег Крюков заявил, что выручка завода составит 8,6 млрд. руб. Это на 6,75% больше, чем в предыдущем году, и на 14,7% больше, чем в 2005 году.
Чистая прибыль предприятия, по предварительным данным, составила 812 млн. руб. Это на 23% больше, чем в прошлом году (659 млн. руб.).
По словам генерального директора, инвестиции на закупку современного оборудования и автоматизацию производства составили по итогам года 1,3 млрд. руб. В частности, нового оборудования было введено на 700 млн. руб. Были приняты в эксплуатацию модернизированная автоматизированная линия по производству твэлов для реактора БН-600 и для китайского исследовательского реактора CEFR, установка автоматической укладки и транспортировки топливных таблеток в молибденовых лодочках, стенд сборки пучков тепловыделяющих сборок для ВВЭР-1000, система паллетной упаковки и хранения таблеток и другое оборудование. Все это приведет к снижению производственных затрат.
В 2007 году завод впервые изготовил партию топливных таблеток для британской АЭС «Сайзвелл», а также 4 макета ТВС для плавучих АЭС и два макета ТВСА-Т для АЭС «Темелин» (Чехия). Было налажено производство титановых труб для Калужского турбинного завода, являющееся уникальным в масштабах всей страны.
Была проделана большая работа по разработке конструкции и отработке технологии изготовления новой «бесчехловой» конструкции ТВС для ВВЭР-440 третьего поколения. По предварительным расчётам, применение данной конструкции в активных зонах реакторов позволит потребителям улучшить экономику топливного цикла на 5%. Кроме того, велись работы по уменьшению номенклатуры комплектующих для сборок ВВЭР-440 (заглушки и оболочки твэлов), что должно привести к снижению себестоимости продукции.
Средняя заработная плата на заводе за год выросла на 12%, составив 21,8 тыс. руб. в месяц. Увеличение объема производства и сокращение текущих затрат позволило увеличить фонд оплаты труда на 120 млн. руб., а также выплатить работникам бонус по итогам года в размере 1,5-2 средних месячных зарплаты.
На выполнение социальных программ для работников предприятия направлено около 400 млн. руб. На развитие инфраструктуры города завод выделил более 70 млн. рублей, в том числе, на проект теплоснабжения жителей города от заводской котельной – 55 млн. рублей.
В будущем году завод планирует реализовать продукции на 9,4 млрд. руб. При этом чистая прибыль должна составить более 1 млрд. руб., а средняя зарплата – более 26 тыс. руб.
ИСТОЧНИК: ОАО ТВЭЛ
ДАТА: 18.12.2007